17. März 2017

Studenten-Monitor 2017: Flexibilität und soziale Sicherheit sind wichtig

In Kooperation mit dem Hochschulmagazin audimax haben wir auch 2017 wieder Studenten zu ihren Auswahlkriterien zum Wunscharbeitgeber 2017 befragt. Das Ergebnis: Flexibilität und soziale Sicherheit sind entscheidende Faktoren für die…

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11. Oktober 2016

Studenten Monitor Teil 2: CSR jobs & companies und Audimax befragen Hochschüler und Young Professionals

CSR jobs & companies und audimax befragen Hochschüler und Young Professionals zu ihrem Wunscharbeitgeber Jedes Jahr führt CSR jobs & companies gemeinsam mit dem Hochschulmagazin audimax den Studenten-Monitor…

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4. Oktober 2016

Studenten Monitor Teil 1: CSR jobs & companies und Audimax befragen Hochschüler und Young Professionals

CSR jobs & companies und audimax befragen Hochschüler und Young Professionals zu ihrem Wunscharbeitgeber Jedes Jahr führt CSR jobs & companies gemeinsam mit dem Hochschulmagazin audimax den Studenten-Monitor durch. Die repräsentative Umfrage unter Hochschülern und Young Professionals gibt Aufschluss darüber, zu welchen Arbeitgebern es Absolventen nach ihrem Studium zieht und was sie von ihnenerwarten. DAX oder Mittelstand,…

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8. Dezember 2015

Umfrage: Studenten wählen Arbeitgeber nach sozialen Faktoren aus

Das Angebot von flexiblen Arbeitszeiten steht bei Studenten an Platz eins bei der Wahl des Arbeitgebers. Das ergab die aktuelle repräsentative Umfrage, die wir in Kooperation mit dem Hochschulmagazins audimax durchgeführt haben. Befragt wurden 1074 Studenten in Deutschland, was ihnen…

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3. November 2015

Wie arbeitet man bei einer Non-Profit-Organisation?

In den letzten Monaten hat CSR jobs & companies gemeinsam mit dem Hochschulmagazin audimax eine repräsentative Umfrage unter Schülern, Studenten und jungen Akademikern durchgeführt. Eins wurde klar: Non-Profit-Organisationen und Stiftungen sind für die jungen AkademikerInnen gefragte Arbeitgeber. Die vollständigen Ergebnisse der Umfrage werden noch in diesem Monat veröffentlicht. Eine…

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7. Oktober 2015

Volunteering-Workshop mit kulturweit

Corporate Volunteering lockt Mitarbeiter in die Unternehmen: In Kooperation mit dem Freiwilligendienst kulturweit (Deutsche UNESCO-Kommission) haben wir in der letzten Woche einen Workshop zum Thema Volunteering durchgeführt. Im direkten…

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27. April 2015

Vor dem Berufsstart ins Ausland – mit kulturweit

“kulturweit”, der internationale Freiwilligendienst der Deutschen UNESCO-Kommission und des Auswärtigen Amts, hat in den letzten fünf Jahren mehr als 2.000 junge Freiwillige für sechs Monate oder ein Jahr ins Ausland vermittelt – vor allem in Schwellen- und Entwicklungsländer. Die Leiterin Anna Veigel berichtet im Interview, warum es den Freiwilligendienst “kulturweit” gibt, was er bezwecken will und welchen Nutzen die jungen…

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